我的學生跑來跟我說，他在網路上看到有人推文，說「申請學校的推薦信，千萬不要全都寫好話，最好稍微提到一些申請者的缺點，這樣才會顯得真實又有說服力… #@$%$H@%#」。我聽了真是差點沒昏倒，拜託喔，這種文章不要隨便放上來害人好不好？想要在競爭中打敗別人，也不能這樣不講武德啊！這種建議根本是挖坑給人跳嘛！
推薦信這種東西，本來就是用來拼命幫你說好話的啊，誰會拿它來搞亂啊？
說真的，人生在世，總會遇到跟你有點不對盤，或者特別有緣分的長輩、老闆、老師。
申請學校或工作時，為什麼會讓你自己挑誰來寫推薦信，而不是硬性規定你一定要找某個人？這不就明擺著是希望你去找跟你最麻吉、最願意罩你的人來幫你寫嘛！你想想看，念書的時候，老師有喜歡你的，也有看你不順眼的，你會笨到去找那個整天噹你、給你臉色看的老師來寫推薦信嗎？當然不會啦！正常人都會去找那個跟你感情最好、最挺你的那個來幫忙啊！
想想看，如果你是老師，你會希望幫學生一把還是無緣無故地在推薦信裡放冷箭？
如果連你精心挑選、最罩你的那個人寫出來的推薦信，都沒辦法把你的優勢放大到極致，把你的好處講得滿出來，那大概只有以下幾種可能：
- 寫的人英文不夠好，或者根本不懂遊戲規則：
他可能詞窮到不知道怎麼把你的厲害之處寫得天花亂墜，或者壓根不曉得錄取的規則是要誇到天上去，完全沒抓到重點。 - 他其實很討厭你：
表面上答應幫你寫，但內心其實很不爽你，寫的時候就放冷箭，沒真心幫你，敷衍帶過。 - 你真的顧人怨：
連跟你感情最好的人都不願意幫你說好話，那你可能真的在人際關係上出了什麼大問題，走到哪都被人嫌棄。
如果連最罩你的那個傢伙寫出來的推薦信都沒力，其他人看到你肯定是直接判你出局！這種半吊子的推薦信送到學校或公司，人家招生官或HR看一眼就直接丟進「拒絕」或「候補」的檔案夾裡，想被錄取？很難咧…
招生官讀到一半就皺眉想：「這什麼鬼，連推薦人都沒力挺他，那我幹嘛要錄取他？」
我自己這些年來，幫學生寫推薦信、幫忙修改別人寫的、還有篩選申請者時看別人提交的推薦信，沒有上千封也有好幾百封了。到目前為止，我只見過一、兩所歐洲的學校有個特別的規定，硬要推薦人在信裡提到申請者的一個小缺點。那次我們還是很聰明地應對，把一個乍看像缺點、其實是隱性優點的特質寫進去，(聽起來像抱怨，但實際上是誇獎的句子)。學生最後錄取，還順利拿到了獎學金！所以說，寫推薦信就是要全力以赴，把好話講滿講足，才對得起這份交情！優點寫好寫滿，不要拿自己或別人的前途開玩笑！
別被網路上這種「缺點才真實」的歪理帶偏了。
推薦信就是要滿滿的愛、滿滿的讚美，才能幫你在競爭中脫穎而出，這才是王道！
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除此之外，當大家都圍繞在找誰寫最好? 推薦信內容要怎麼寫的同時，建議你同時考慮擬稿人的英文表達與說服力，其實才是關鍵所在!
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By Evon @ EssayCrafter
Essaycrafter英文諮詢工作室的創辦人Evon 大學主修理工，後續取得了生醫相關博士學位，也同時取得公衛的碩士 (MPH)。在期間發表了多篇的學術論文，共同著作一本英文百科全書其一章節，受邀擔任國際會議的演講者及數份科學期刊的 Reviewer，修過經濟學以及財經管理、統計課程。至今累積了超過十年在大學以英文授課與在外國企業工作的經驗。多年來已成功地輔導許多研究生及外商求職者量身打造具有說服力的申請文件並克服英文面試關卡，錄取心目中理想的企業或學校。 <<留學求職申請成功經驗分享>>
